Отдел взаимодействия с работодателями и развития кадрового потенциала Управления по работе с персоналом УрГЭУ провел второе плановое мероприятие по развитию кадрового резерва. В рамках плана в УрГЭУ прошел тренинг на тему: «Коучинг как стиль управления персоналом УрГЭУ».

Кафедра экономики труда и управления персоналом организовала первый методический семинар для сотрудников, направленный на ознакомление с наиболее продвинутыми и актуальными темами в области управления человеческими ресурсами. Первой темой был обозначен «HR-аналитика – как актуальный подход к управлению человеческими ресурсами».

Научный руководитель программы Руслан Долженко утверждает, что подготовку к новым вызовам в сфере управления персоналом на стыке HR и IT ведущий экономический вуз Урала осуществит первым в России. ТАСС, 17 декабря. Крупнейший экономический вуз Урала – Уральский государственный экономический университет (УрГЭУ) - планирует открыть с 2019 года новую магистерскую программу People Data ("Управление персоналом и данными о людях" - по аналогии c Big Data в сфере IT – прим. ТАСС).