Кафедра экономики труда и управления персоналом
Главная Новости Оптимизация процессов vs сокращение штата: как превратить персонал в драйвер экономического эффекта

Оптимизация процессов vs сокращение штата: как превратить персонал в драйвер экономического эффекта

Подробности
Создано 07.08.2026 10:18

 

Оптимизация процессов vs сокращение штата от теории к коробочным решениям 1920 на1080

Мы продолжаем наш Летний интенсив «ЭФФЕКТИВНОСТЬ 360°: от личной продуктивности до бизнес‑результата» от спикеров прикладной магистратуры «Экономика человеческих ресурсов (HR‑бизнес‑партнёр)»!

Каждая встреча посвящена конкретной прикладной теме в области эффективности и производительности труда — от личной продуктивности до системных решений на уровне бизнеса.

3‑й вебинар: «Оптимизация процессов vs сокращение штата: от теории к „коробочным“ решениям»

Дата: 13 августа 2026 года
Время: 10:00–12:30 (по Екатеринбургу)
Спикер: Долженко Руслан Алексеевич

  • профессор кафедры Экономики труда и управления персоналом УрГЭУ;
  • доктор экономических наук;
  • более 10 лет опыта реализации проектов по повышению эффективности, оптимизации кадровых процессов, опыт создания корпоративного университета и отраслевого центра компетенций в сфере производительности труда с нуля.

Анонс вебинара

Сокращать численность — крайняя мера. А что, если можно сэкономить до 20 % ФОТ за счёт бережливых технологий, расширения зон обслуживания и аутсорсинга? Разберём реальные кейсы и покажем, как привести штат к фактической нагрузке без потери качества с помощью различных инструментов повышения организационной эффективности.

На новом вебинаре мы покажем, как современные инструменты управления численностью превращают персонал из статьи затрат в драйвер экономического эффекта.

На вебинаре разберём:

  • Вектор оптимизации: почему повышать цену продажи — тупик, а снижать себестоимость — реальность. Рыночные ограничения и внутренние резервы — где искать точки роста.
  • Инструменты бережливого производства: как увидеть и устранить потери в процессах, чтобы снизить потребность в лишних руках без потери объёмов.
  • Нормы управляемости: матрица критериев для оценки максимального количества подчинённых — как не перегрузить руководителей и сохранить контроль.

Что вы узнаете на вебинаре?

  • Почему «загрузка 100 %» — не всегда хорошо, и как отличить активность от результата.
  • Как внедрение научной организации труда (НОТ 2.0) позволяет повысить производительность без капитальных затрат.
  • Какие инструменты бережливого производства дают быстрый эффект в управлении персоналом.
  • Как HR‑службе перейти от учёта «голов» к управлению эффективностью каждого сотрудника.

90 минут живой работы с примерами, расчётами и ответами на вопросы.

P.S. «Оптимизация через профессионализм» — именно так Алексей Гастев сформулировал суть научной организации труда почти век назад. Эти слова не потеряли актуальности и сегодня.

Приходите, чтобы стать профессионалом в оптимизации численности персонала и повышении производительности труда!

Участие в вебинаре — бесплатное, при условии регистрации до 12 августа по ссылке.