Какие ЕГЭ нужны для поступления на бакалавриат «Управление персоналом» в УрГЭУ и как понять свои шансы

Подробности

Создано 13.07.2026 22:00

Для поступления на направление подготовки «Управление персоналом и экономика труда» необходимы:

1. Русский язык;
2. Математика (профильный уровень);
3. Один предмет по выбору:

• обществознание;
• иностранный язык;
• информатика;
• история.

Таким образом, третий предмет можно выбрать из нескольких вариантов, что позволяет использовать наиболее сильный результат ЕГЭ.

При оценке своих возможностей важно учитывать не только общую сумму баллов, но и весь маршрут поступления.

Обратите внимание:

• проходите ли вы минимальный порог по каждому предмету;
• сколько баллов набрано в сумме;
• есть ли у вас индивидуальные достижения;
• какую форму обучения вы рассматриваете: очную или очно-заочную;
• планируете поступать на бюджет или рассматриваете обучение по договору.

Важно! В 2026 году на очной форме обучения предусмотрено:

• 2 бюджетных места;
• 15 мест по договору.

Если вы сомневаетесь, хватает ли ваших баллов, какой предмет лучше выбрать третьим, как правильно подать документы через Госуслуги или какую форму обучения указать, — не разбирайтесь в этом самостоятельно.

Обратитесь на кафедру экономики труда и управления персоналом. Мы поможем оценить именно вашу ситуацию и подобрать наиболее подходящий маршрут поступления.

Почему стоит выбрать направление подготовки «Управление персоналом»

«Управление персоналом и экономика труда» — это направление для тех, кому интересны:

• люди и работа с персоналом;
• организация деятельности;
• развитие команд;
• HR-аналитика;
• мотивация сотрудников;
• обучение и развитие персонала;
• решение реальных задач современных компаний.

Здесь изучают не абстрактную теорию, а область, которая напрямую связана с рынком труда и управлением людьми в организациях.

Записаться на консультацию кафедры