ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ АББИТУРИЕНТОВ!

 

Поступление

Уже 20 июня в Уральском государственном экономическом университете стартует приёмная кампания 2026 года.

Это начало важного этапа для всех, кто выбирает будущую профессию и образовательную траекторию.

Современный процесс поступления полностью цифровизирован: абитуриенты подают документы онлайн, выбирают направления подготовки, устанавливают приоритеты и отслеживают конкурсные списки по индивидуальному коду.

Важно учитывать, что документы можно подать в пять вузов, выбрав до пяти направлений в каждом. Зачисление на бюджетные места проходит в первой декаде августа, после чего осуществляется приём на платную основу. Конкурсный отбор проводится по результатам.

Кафедра экономики труда и управления персоналом УрГЭУ реализует образовательные программы по направлению «Управление персоналом», ориентированные на подготовку специалистов современной HR-сферы и экономики труда:

Бакалавриат: «Управление персоналом и экономика труда»
Магистратура: «Экономика человеческих ресурсов (HR-бизнес-партнёр)»
Магистратура: «Управление персоналом и данные о людях (People Data)»
Магистратура: «Стратегические технологии управления персоналом»

Обучение на кафедре направлено на формирование специалистов, способных работать с людьми, данными и современными HR-технологиями, а также принимать управленческие решения в условиях цифровой экономики.

Приглашаем абитуриентов выбрать программы кафедры экономики труда и управления персоналом УрГЭУ и начать профессиональный путь в сфере управления персоналом.

Для получения дополнительной информации рекомендуем ознакомиться с официальными ресурсами:

- сайт приёмной комиссии
- сайт кафедры ЭТиУП
- группа кафедры ВКонтакте
- MAX-канал кафедры

Контакты:

- приёмная комиссия: +7 (343) 283-01-01
- кафедра ЭТиУП: +7 (343) 283-12-63, +7 (343) 283-11-57