
В рамках форума «Научная организация труда 2.0» и конференции XVII МНПК «Достойный труд – основа стабильного общества» 28 ноября состоялась экспертная ссесия на тему: «От внедрения бережливых технологий к управлению производительностью труда в регионе, отрасли, стране» Экспертная сессия прошла в рамках расширенного заседания Координационного совета Правительства Свердловской области и Комиссии по кадровому обеспечению промышленного комплекса.
Сессия стала площадкой для обсуждения того, как инструменты бережливого производства и новые модели организации труда могут повысить эффективность предприятий и экономики в целом.
Участники рассмотрели вопросы:
– развития производственных систем;
– подготовки кадров и формирования компетенций для внедрения lean‑подходов;
– роли государства, бизнеса и отраслевых институтов в масштабировании успешных практик.
Особое внимание было уделено:
– опыту предприятий;
– региональным инициативам;
– возможностям распространения бережливости на национальном уровне.

Модератором выступила Валентина Васильевна Митрофанова, директор Института профессионального кадровика, член Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом при Национальном совете при Президенте РФ, к. э. н.
В дискуссии приняли участие эксперты федерального и регионального уровней:
– Татьяна Викторовна Гладкова, и. о. министра экономики и территориального развития Свердловской области;
– Марина Владимировна Данильченко, председатель Совета по профессиональным квалификациям в области управления персоналом;
– Владимир Николаевич Никитин, директор Департамента по организации, оплате и мотивации труда ОАО «РЖД», к. э. н.;
– Даниил Геннадьевич Сандлер, проректор по экономике и стратегическому развитию УрФУ, д. э. н.;
– Кирилл Валериевич Суконкин, директор Отраслевого центра компетенций по производительности труда ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России;
– Александр Александрович Казаков, генеральный директор Фонда технологического развития промышленности Свердловской области;
– Мария Николаевна Тихомирова, старший руководитель проектов Регионального центра компетенций ФТРП СО;
– Полина Евгеньевна Майкова, директор ГАПОУ СО «Екатеринбургский техникум “Автоматика”»;
– Вячеслав Николаевич Бобков, профессор, заслуженный деятель науки РФ, д. э. н., руководитель Лаборатории исследований базового пенсионного дохода ИЭ РАН.
Спикеры представили аналитические данные, результаты исследований и практические кейсы, подчеркнув, что устойчивое повышение производительности труда возможно лишь при комплексном подходе — объединяющем технологии, компетенции, организационные изменения и стратегическую поддержку региональных и федеральных институтов.