Потапов Олег Анатольевич - кандидат химических наук, доцент

Потапов ОА

 Должность

доцент

Образование

Уральский политехнический институт им С.М.Кирова, химико-технологический ф-т.

Ленинградский государственный областной университет, психологический ф-т

 Ученая степень

кандидат химических наук

Ученое звание

доцент

Повышения квалификации

  • 2017г. профессиональная переподготовка в УрФУ им. Первого Президента России Б.Н.Ельцина по программе «Управление персоналом в некоммерческих и хозяйственных организациях» в объеме 256 часов.

  • 2018г. (14.05.18-10.06.18) (24ч.) повышение квалификации в ФГАОУ ВПО «УрФУ им. первого Президента России Б.Н.Ельцина» по программе «Оказание первой помощи».

  • 2018г. (14.05.18-10.06.18) (24ч.) повышение квалификации в ФГАОУ ВПО «УрФУ им. первого Президента России Б.Н.Ельцина» по программе «Реализация образовательной программы в условиях развития элктронной информационно-образовательной среды ВУЗа».

  • 2018г. (01.10.18-12.10.18) (16ч.) повышение квалификации в ГАУ ДПО Свердловской обл. «Региональный кадровый центр государственного и муниципального управления» по программе «Формирование коммуникативной компетентности для взаимодействия с людьми с ограниченными возможностями здоровья».

  • 2020г. (январь-февраль) (36 ч.) повышение квалификации в ООО «Юрайт-Академия» по дополнительной профессиональной программе «Зимняя школа преподавателя- 2020. Цифровизация образования: основные тренды и оценивание образовательных достижений»

  • 2021 (10.06.21-30.06.21) (72 ч.) повышение квалификации в УрФУ им. первого Президента России Б.Н.Ельцина» по программе «Мастерская лучших практик онлайн-обучения»

Читаемые курсы

«Управление персоналом»;

«Управление внутренними коммуникациями и корпоративной культурой»

Приоритетные направления научной деятельности

Профессиональная идентичность, учебная мотивация, управление конфликтами и стрессами

Информация о профессиональной деятельности

Доцент кафедры Управления персоналом и психологии. Практикующий психолог. Работает в ГАУЗ СОКПБ психологом.

Публикации

  • Организационная культура, как стратегический инструмент управления личностным потенциалом в системе профессионального образования. VII Международной научно-практической конференции «Актуальные проблемы социально-трудовых отношений», посвященной 60-летию основания Института социально-экономических исследований ДФИЦ РАН (г. Махачкала, 22 ноября 2019 г.). Махачкала: ДФИЦ РАН / Издательство «Апробация», 2019 – С.254-257 http://iseiran.ru/images/ISEI/apsto19/Apsto-sbor-2019.pdf

  • Организационная культура, как стратегический инструмент управления личностным потенциалом в системе профессионального образования. Всероссийская научно-практическая конференция с международным участием «Личностный потенциал субъектов образовательных отношений» (г.Шадринск, 11 октября 2019 г.). Шадринск: Издательство «Шадринский государственный педагогический университет», 2019 – С.159-163. https://elibrary.ru/item.asp?id=41784848

  • Феномен движения регионального чемпионата “WORLDSKILLS RUSSIA”, как основа мотивации труда участников образовательного пространства ГБПОУ СО «УРТАТИС». II Международная конференция «Цифровая трансформация общества, экономики, менеджмента и образования» (Екатеринбург, 5-6 декабря 2019 г.) –Чехия: Издательство «Ústav personalistiky», 2020 – С. 119-124. https://elibrary.ru/item.asp?id=42820910

  • Структурно-функциональный анализ отношения к другому при пограничном личностном расстройстве. Международная научно-практическая конференция «Актуальные вопросы современной науки и образования» (Пенза, 5 января 2020г.) – Пенза: Издательство «Наука и просвещение», 2020 – С. 250-253. https://elibrary.ru/item.asp?id=41601261

  • Особенности развития мягких компетенций и профессиональной идентичности студентов в условиях интернационализации образования. III Международная конференция «Цифровая трансформация общества, экономики, менеджмента и образования (DSEME-2020)» (Екатеринбург, 11-12 ноября 2020 г.) – Статья в сборнике трудов конференции, 2020 – С. 124-134. https://elibrary.ru/item.asp?id=44882643

  • Research of features of educational motivation of students from Russia and China in the conditions of growth of volumes of online training: case UrFU named after the first president of Russia B.N.Yeltsin. III Международная конференция «Цифровая трансформация общества, экономики, менеджмента и образования (DSEME-2020)» (Екатеринбург, 11-12 ноября 2020 г.) – Статья в сборнике трудов конференции, 2020 – С. 238-250.https://elibrary.ru/item.asp?id=44887240

  • Копинг-поведение медицинских работников в особых условиях деятельности Ананьевские чтения – 2020. Психология служебной деятельности: достижения и перспективы развития (В честь 75-летия победы в Великой Отечественной Войне 1941-1945 гг.) Материалы международной конференции (Санкт-Петербург, 08-11 декабря 2020 г.) – СПб: Издательство «ОООСкифия-принт», 2020 – С.736-737.https://elibrary.ru/item.asp?id=44603603

  • Особенности IT-рекрутинга в современных организациях. Экономика и управление: научно-практический журнал. 2021 – №2(158) – С.92-96

  • ISSN: 2072-8697 https://elibrary.ru/item.asp?id=45559356

  • Особенности развития общепрофессиональных компетенций и профессиональной идентичности студентов в условиях интернационализации образования. Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. 2021. 10, 4 стр. 49-55

  • Особенности учебной мотивации и профессиональной идентичности российских и индийских студентов на этапе поступления в магистратуру. Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. 2021. 10, 3 стр. 31-35

  • Талант-менеджмент и профессиональные стандарты: исследование уровня развития компетенций студентов университета. Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России.2021. 10, 5 стр. 47-56

Почетные звания и другие заслуги

  1. 2017г. - Почетная грамотой ректора за многолетний и добросовестный труд, большой творческий вклад в дело подготовки высококвалифицированных специалистов, эффективную работу по развитию и совершенствованию учебного процесса и в связи с 25-летием кафедры управления персоналом и психологии.

  2. 2018г. - Почетная грамота Екатеринбургской городской Думы за многолетний и добросовестный труд и значительный вклад в подготовку высококвалифицированных специалистов.

  3. 2020г. - Почетная грамота директора УГИ, УрФУ за многолетний и добросовестный труд, высокий профессионализм и успешную деятельность в сфере науки и образования, за плодотворную работу и большой личный вклад в развитие кафедры, в связи со 100-летием УрФУ.

Ссылки на профили в специализированных профессиональных соц.сетях и базах

-

Эл. почта

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.