От ценности к цели: в УрГЭУ прошел тест-драйв бизнес-инструмента «Карта ценностей компании»

Подробности

Создано 19.05.2017 05:39

На мероприятии присутствовали представители HR, корпоративные тренеры, предприниматели, руководители, собственники среднего и крупного бизнеса, лидеры проектов Екатеринбурга.

Ассоциация руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами (АРС УЧР) и Отдел взаимодействия с работодателями и развития кадрового потенциала УрГЭУ провели тест-драйв бизнес-инструмента «Карта ценностей компании (проекта)». На мероприятии присутствовали представители HR, корпоративные тренеры, предприниматели, руководители, собственники среднего и крупного бизнеса, лидеры проектов Екатеринбурга.

По словам тренера, игра за один процесс дает эффект минимум шести тренингов: целеполагание, стратегическое планирование, выработка реальных ценностей, миссии, кризис-менеджмент, командообразование и антистресс по поводу цели и внутренний коммуникаций, которые обычно бывают в компании между людьми.

Евгения Гринберг также объяснила, как будет проходить тест-драйв бизнес-инструмента «Карта ценностей компании/проекта»: «У нас есть игровое поле. Сначала мы определяемся с целью. Возле меня сидят люди, которые будут играть на публику, а остальные – отвечать сами себе на местах. Поскольку это коучинговый формат, то мы используем открытые вопросы. На первом этапе игры люди определив свои ценности, будут соединять их идею с той энергией, которую они дают. После этого участники найдут способы достижения цели через свои ценности. Каждый отсюда уйдет с точным пониманием, какие у него личные ценности, и проработает шаги, как через ценность достигать цель».

Участники мастер-класса в заключении мероприятия поблагодарили организаторов за возможность познакомиться с уникальным бизнес-инструментом, которым владеет очень узкий круг специалистов, обладающих целым спектром компетенций профессионального коучинга.